被老板骗了钱，劳动者有多种法律途径维权。首先可尝试与老板协商解决，依据《劳动法》，若协商无果可向劳动监察部门投诉，申请调解或仲裁。未及时处理的，老板可能面临支付双倍工资、经济补偿等法律责任。《劳动合同法》规定，未签合同需付双倍工资，拖欠工资可要求经济补偿。
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被老板骗钱，应先协商。协商不成，再向劳动监察投诉。若投诉无果，可申请劳动仲裁。未签合同或拖欠工资，还可要求双倍工资及经济补偿。《劳动合同法》助力劳动者维权，确保合法权益不受侵害。
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对于老板欺骗劳动者的情况，常见处理方式包括：与老板直接协商、向劳动监察大队投诉、申请劳动仲裁。选择时应考虑效率和效果，协商最快但不一定有效，投诉较快且有一定威慑力，仲裁最权威但流程稍长。《劳动法》为劳动者提供了多种维权手段，以确保其合法权益得到保障。